Anef: 'No es posible que existan dos clases trabajadoras'
honorarios. 'Los peores empleadores son el Gobierno de turno' señaló el dirigente de los trabajadores, Julio Suazo.
Más de 8.500 funcionarios de diversas reparticiones públicas y municipales trabajan bajo el sistema de honorarios en La Araucanía, cifra que se concentra en los municipios regionales, cuyas plantas están compuestas por un promedio de 80% de trabajadores 'con boleta'.
La situación, que afecta de manera transversal a los empleados públicos del país, se debe básicamente a que éstos realizan sus funciones bajo el estatuto administrativo, y no por el Código del Trabajo, ley que rige al resto de los trabajadores chilenos.
Bajo este escenario, el cual deja a miles de trabajadores sin una protección efectiva de sus derechos laborales, el presidente regional de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) y de la Asociación Nacional de Empleados Fiscales (Anef), Julio Suazo, expresó que 'siempre hemos dicho que los peores empleadores son el Gobierno de turno'.
En tanto, desde la seremi del Trabajo indicaron que efectivamente las atribuciones fiscalizadoras del ministerio y por ende de la Dirección del Trabajo, no contemplan a este grupo de funcionarios, situación que esperan cambie a través del protocolo que el ministro de Hacienda, Alberto Arenas, entregará al Congreso para que los actuales honorarios ejerzan sus funciones bajo el Código del Trabajo.
Inestabilidad
'No es posible que haya dos clases trabajadoras. Yo entiendo que hay municipios que son muy pobres, pero eso pasa porque el Gobierno se acostumbró a entregar recursos por proyectos, y cuando terminan, los funcionarios quedan fuera. No hay estabilidad', precisó Julio Suazo.
Tomando en cuenta las actuales reformas que se están viviendo en el país -incluyendo una al sistema previsional y al laboral- el dirigente de los trabajadores indicó que existe cierta inconsecuencia por parte del Gobierno, donde aún no se han hecho cargo de la situación que viven miles de funcionarios públicos y municipales.
'Históricamente los Gobiernos no han sido consecuentes con la clase trabajadora', aseguró Suazo, agregando que si bien existe la voluntad de mejorar la situación, 'se está trabajando entre cuatro paredes, consultando sólo a los dirigentes nacionales'.
Suazo agregó que como CUT y Anef seguirán realizando movilizaciones, las que tienen como fin poner en el tapete la situación actual de los trabajadores a honorarios, y llegar a prontas soluciones.
Trabajo
En tanto, el seremi del Trabajo de la Región, Joaquín Bascuñán, señaló que si bien como repartición no tienen actualmente las facultades para mejorar la situación laboral de los empleados a honorarios, esperan que desde Hacienda se apruebe el protocolo para que dichos funcionarios sean regidos por el Código del Trabajo.
'No podemos tapar el sol con un dedo. Uno también es funcionario público, y conoce esta realidad. Incluso los trabajadores a contrata, que tienen una condición jurídico laboral mejor frente al Estado, también hay ocasiones en las que se ven afectados', reconoció el seremi.
En ese sentido, Bascuñán acotó que esperan avanzar en la materia, otorgando mayor estabilidad a los funcionarios a través del asesoramiento en la organización de sindicatos, mientras el ministerio de Hacienda elabora un nuevo protocolo, el que se espera deje a funcionarios contratados de planta y a otros bajo el Código del Trabajo.
En cuanto a la reforma laboral que está en discusión, Bascuñán agregó que de momento y 'al ser una modificación del Código del Trabajo, de nuevo se nos estarian quedando fuera los trabajadores a honorarios'.
8.500 trabajadores a honorarios existen en total en los municipios y reparticiones públicas de la Araucanía.
80% de los funcionarios municipales de la Región trabaja a honorarios. En Temuco hay 1.456 personas bajo este sistema.