Mañana celebran muchas organizaciones de trabajadores y también variedad de instituciones y empresas tanto públicas como privadas que se alegran de festejarles y hacer toda clase de reconocimientos, a primera vista podrían considerarse como antagonistas, pero los une una misma responsabilidad: buscar generar espacios de trabajo digno y verdaderamente útil para la sociedad y especialmente para los jóvenes de esta tierra. Uno de los flagelos más grandes a los que pueden verse porcentajes de jóvenes es la falta de oportunidades de estudio y de trabajo sostenible y rentable que les permitan proyectarse, generando en ocasiones situaciones de pobreza. Y esta pobreza es el mejor caldo de cultivo para que caigan en el círculo del narcotráfico y de la violencia.

Desgraciadamente, el tiempo que vivimos ha impuesto el paradigma de la utilidad económica como principio de las relaciones personales. No sólo provoca la pérdida de la dimensión ética de las empresas sino que olvida que la mejor inversión que se puede realizar es invertir en la gente, en las personas, en sus familias. La mejor inversión es crear oportunidades para todos. Cada sector tiene la obligación de velar por el bien del todo; todos estamos en el mismo barco. Todos tenemos que luchar para que el trabajo sea una instancia de humanización y de futuro; que sea un espacio para construir sociedad y ciudadanía. Esta actitud no sólo genera una mejora inmediata, sino que a la larga va transformándose en una cultura capaz de promover espacios dignos para todos.

¿Qué mundo queremos dejarles a nuestros hijos? Creo que en esto la gran mayoría podemos coincidir. Ese es precisamente nuestro horizonte, esa es nuestra meta y, por ello, hoy tenemos que unirnos y trabajar. Siempre es bueno pensar qué me gustaría dejarle a mis hijos; también es una buena medida para pensar en los hijos de los demás. ¿Qué quiere dejar Chile a sus hijos? ¿Quiere dejarles una memoria de explotación, de salarios insuficientes, de acoso laboral? ¿O quiere dejarles la cultura de la memoria de trabajo digno, del techo decoroso y de la tierra para trabajar? ¿En qué cultura queremos ver nacer a los que nos seguirán? ¿Qué atmósfera van a respirar? ¿Un aire viciado por la corrupción, la violencia, la inseguridad y desconfianza o, por el contrario, un aire capaz de generar alternativas, generar renovación y transformación?

Sabemos que no es fácil poder congeniar en un mundo cada más competitivo, pero es peor dejar que el mundo competitivo termine determinando el destino de los pueblos. El lucro y el capital no son un bien por encima del hombre, están al servicio del bien común. Y, cuando el bien común es forzado para estar al servicio del lucro, y el capital la única ganancia posible, eso se llama exclusión.

Héctor Vargas, obispo de Temuco

La celebración del Día Internacional de los Trabajadores de mañana tiene una particular sensación para La Araucanía. El pasado miércoles 20 de abril, medio millar de personas perdieron su fuente laboral directa tras un incendio que destruyó por completo las instalaciones de nuestro Mercado Modelo de Temuco. Mañana, seguramente, no tendrán mucho que celebrar, sin embargo, quienes compartimos comunidad con aquellas familias solidarizamos con su tristeza y los animamos a no perder las esperanzas de un futuro mejor.

Ese es el mensaje especial para aquellos esforzados trabajadores. Ese es el mensaje que corresponde en estos momentos de dificultad, donde Temuco ha demostrado, nuevamente, su espíritu colaborativo a través de diversas instancias de ayuda y compromiso.

En el ámbito laboral, hay que señalar que tener un empleo estable es una de las mayores aspiraciones de las personas, pues de ello dependerá, en buena medida, su realización personal, familiar y una contribución para mejorar el país. El estudio "Zoom al Trabajo", realizado por Visión Humana, reveló que el 78% de los encuestados afirmó que "tener un trabajo estable" es el aspecto más importante para sentirse feliz y comprometido, seguido de "tener un buen sueldo y beneficios económicos" (76%), y "que el trabajo sea compatible con la vida personal y familiar" (72%). Pero la gran mayoría de las personas otorga al empleo un significado meramente instrumental, pues le asigna una primera importancia al hecho de laborar para ganar dinero (91%), en desmedro de trabajar para aprender (82%) o porque le gusta (77%). La actividad laboral se siente entonces como un hecho individual, propio de cada persona, y no como una actividad que genera vínculos solidarios y sociales.

Esta fecha debe ser una oportunidad para tomar conciencia de que la ocupación es más que un medio para ganar dinero, sino que también debe ser un instrumento de realización personal y un aporte al progreso y al desarrollo del país.

40 años | 30 de abril de 1976

Piden a Liliana Mahn un casino para Pucón

La directora nacional de Turismo, Liliana Mahn, sostuvo una serie de reuniones en su visita a Temuco. Destaca la solicitud que se le formuló y que busca tener cuanto antes la promulgación de la ley del casino de Pucón ya que actualmente los hoteleros de la zona arrastran una compleja situación económica.

10 años | 30 de abril de 2006

Solución a departamentos que están en mal estado

La condición de los departamentos de la Villa Pulmahue en Padre Las Casas este año podría tener una mejoría. Esto, si se cumplen los compromisos de la ministra de Vivienda y Urbanismo, Patricia Poblete, quien dijo que estudiará los antecedentes y ofrecerá una solución definitiva que sea concordada con los vecinos y el municipio local.

1 año | 30 de abril de 2015

Subdere cierra la puerta a creación de nuevas comunas

A pesar del oficio que fue enviado por el intendente, la Subdere desechó los pedidos que fueron realizados por Licán Ray, Labranza e Icalma. Las únicas prioridades están en otras tres regiones. La decisión generó repudio y extrañeza en los comités locales. Huenchumilla aseguró que "es una decisión centralista y tecnocrática que rechazo".