La Corporación Regional de Desarrollo Productivo de La Araucanía (exAgencia de Desarrollo) confirmó que se contrataron a 13 nuevos profesionales, siendo tres de ellos exautoridades del gobierno del expresidente Piñera.
Y con respecto a los otros 10: la mitad son exfuncionarios públicos, mientras que la otra mitad viene del mundo privado y no posee vínculos políticos.
Para encabezar esta reestructuración, la cual fue solicitada por el directorio al gobernador Luciano Rivas, se creó el cargo de gerente de la corporación, plaza que ganó vía concurso público la exseremi de Transportes y excandidata en las primarias municipales de Chile Vamos, Claudina Uribe Bórquez.
Ella es ingeniero comercial y una experta en emprendimiento. Prueba de ello es que logró que la incubadora de negocios de la Ufro se posicionara como la mejor del país.
Las otras dos exautoridades que fueron fichadas por la entidad para liderar las nuevas áreas de trabajo son la exseremi de Justicia, Stephanie Caminondo, y la exjefa regional de la Subdere, Yurisán Castro, quien además es presidenta regional de la UDI.
Y dentro de los cinco exfuncionarios públicos, está Carlos Rosas, el exDAF de la Delegación Presidencial Regional de La Araucanía.
REESTRUCTURACIÓN
Se explicó que estos reclutamientos fueron vía concursos públicos y que ocurrieron en el marco de una reestructuración de la entidad de derecho privado que posee participación y financiamiento del Gobierno Regional, cuyo proceso partió en enero de este año.
Más allá de las coincidencias, desde la institución y miembros del directorio recalcaron que las plazas fueron ocupadas por personas que cumplían con el perfil del nuevo organigrama institucional (ver recuadro).
Así también lo consignó el único representante del mundo privado del directorio, quien además es socio fundador de la corporación. Se trata de Esteban Díaz, quien representa a la Federación Regional de Cooperativas Campesinas (Federcoop).
"Nosotros fuimos quienes exigimos que se cambiaran las reglas del juego y, efectivamente, para poder hacer eso hubo que crear nuevas áreas de trabajo que estuvieran acorde a las necesidades de la Región. Por eso decidimos que quien quiera que llegue sea por concurso", precisó Díaz.
En este sentido, el representante del cooperativismo aclaró que "cualquier concurso que se haya hecho fue muy bien analizado y exigiendo que se cumpliera con los requisitos. Es verdad que hay ciertas coincidencias, no lo puedo negar, ya que justamente algunas de las personas que postularon y que cumplían con el perfil eran de Gobierno. En todo caso, llegaron muchísimos currículum, pero eran muy pocos los que cumplían con las condiciones para ser contratados".
Díaz añadió que "la gente que se escogió es, efectivamente, la que tiene el nivel técnico y académico para enfrentar estos nuevos desafíos que requiere la Región".
Por último, y dado que está en el directorio desde que nació la entidad, Díaz dejó en claro que ha visto el cuoteo político de parte de todos los exintendentes de los gobiernos de turno, "práctica que exigimos erradicar".
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"Efectivamente hay coincidencias (exautoridades), pero los concursos fueron abiertos y se escogió a quienes cumplían con el perfil requerido para el cargo".
Esteban Díaz,, socio fundador (Federcoop), miembro del directorio